İNSAN KAYNAKLARI UZMANLIĞI HAFTA İÇİ EĞİTİM PROGRAMI

İnsan Kaynakları Uzmanlığı

HAFTA İÇİ EĞİTİM PROGRAMI

İnsan Kaynakları Yönetimi konularının ele alındığı eğitim için kayıtlarımız başlamıştır.

Sertifika Düzenlenecektir!

İnsan Kaynakları Uzmanlığı Hafta içi Eğitim Programı

22 Temmuz - 25 Temmuz 2019

Bordro ve Özlük İşleri Uzmanlığı Hafta içi Eğitim Programı için Tıklayınız

Amaç

Şirketlerin İnsan Kaynakları Bölümlerine uzman profesyoneller yetiştirmektir. Eğitimin sonunda tüm katılımcılar stratejik açıdan insan kaynaklarını ele alabilecek, yorumlayabilecek ve görev yaptıkları şirketlerde tüm İnsan Kaynakları Sistemlerini kurabilecek donanıma sahip olacaklardır.

Katılımcı Profili

Kariyerine İnsan Kaynakları alanında yön vermek isteyenler, Kurumlarda İnsan Kaynakları Uzmanı olup kendini geliştirmek isteyenler, İnsan Kaynakları konusunda kişisel gelişimine katkıda bulunmak isteyenler, Farklı birimlerde ve mesleklerde olup ekip yöneten tüm yöneticiler,
Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun /mezun olabilecek adaylar, İnsan Kaynakları ve Personel Yönetimi Konusunda Kariyer yapmak isteyenler,

Eğitim kayıt bilgileri ve eğitim içeriği detaylı olarak aşağıda bilgilerinize sunulmuştur. Eğitim Tarihi: 22 Temmuz 2019 Pazartesi / 25 Temmuz 2019 Perşembe/ (4 gün) Eğitim Saati: 13:00 – 17:00 Eğitim Adresi: İçerenköy Mah. Değirmenyolu Cad. Kutay İş Merkezi D Blok Kat:2 Ataşehir/İSTANBUL Eğitimci: Filiz ERBOĞA- İK Danışmanı/Profesyonel Koç Eğitim Ücreti: 1.000,00 TL + KDV’dir. Eğitim dokümanları ve ikramlar ücrete dahildir. Katılım eğitim salonu kapasitesi ile sınırlı olacağından kayıtlar öncelik esasına göre gerçekleştirilecektir. Kaydınızı LCV yaparak gerçekleştirmeniz rica olunur. IBAN NO: İş Bankası-Erenköy Şb. TR720006400000110180698364 LCV: Deniz TOROS – Tel: 0216 574 45 55 E-posta: deniztoros@itimatglobal.com

Eğitim İçeriği

Modül

İnsan Kaynakları Yönetimi ve Fonksiyonları,
İnsan Kaynakları Politikaları,
İnsan Kaynakları Yönetiminin Hukuki Boyutları,
İş Hukuku ve Kaynakları,
Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu ve Uygulamaları,
İş sözleşmesi, Disiplin Yönetmeliği ve çalışma şartlarının ilişkilendirilmesi.

Modül

İşe Alım ve Mülakat Teknikleri,
Eğitim ve Gelişim Yönetimi,
Kurum Kültürü ve Çalışan Memnuniyeti.

Modül

Performans Değerlendirme Sistemi,
Ücret Yönetim Sistemi,
Kariyer Yönetim Sistemi.

Modül

Bordro ve Özlük İşleri,
Bordro Hakkında Genel Bilgilendirme,
Bordro da Olması Gereken Asgari ve Yasal Bilgiler,
Uygulayıcıların Programa Doğru Veri Girişi ve Önemi,
Yasal Parametreler,
Kıdem, ihbar, fazla mesai, bordro hesaplamaları örnek uygulamalar,
Bordro ya ilişkin Yasal Bildirimler ve Süreleri,
Özlük Dosyası Oluşturma,
Özlük Dosyalarında Olması Gerekenler,
Ücret ve Ücret Uygulamaları ,
Fazla Çalışma Uygulamaları,
İşe Giriş İşlemleri,
İşten Ayrılma İşlemleri,
E-Bildirge.

Güncel Konular

Kişisel Verileri Koruma Kanununun İK Yönetimi açısından değerlendirilmesi.

Kapanış ve Tavsiyeler

Uygulamaya Yönelik Tavsiyeler,
⦁ Çözüm Yöntemleri ve Sorunlara Yaklaşım Esasları.

* E-posta: